Abteilungsleiter Betriebszentrale (m/w/d)

Kennziffer: 2025-0007

  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Standort: Mannheim
  • Kategorie: Administration / Organisation
  • Einstiegslevel: Berufserfahrene, Führungskräfte
  • Vertragslaufzeit: unbefristet

Das bieten wir

  Stabilität: Krisensicherer Arbeitsplatz und Betriebliche Altersvorsorge

  Attraktive Vergütung: Mind. 13,6 Monatsgehälter und regelmäßig tarifgebundene Gehaltserhöhungen

  Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr und bis zu drei zusätzliche freie Tage durch Entgeltwandlung

  Moderne Arbeitsmittel: Diensthandy, Tablet und Laptop auch zur privaten Nutzung

  Wir-Gefühl: Regelmäßige unternehmensweite Mitarbeiterevents

  Mobilität: Dienstfahrrad-Leasing (Jobrad), VRN nextbike und Deutschlandticket als Job-Ticket

  Freizeit: Zeitwertkonto zum Ansparen von Freizeit für flexible Auszeiten und Demografiemodell ab 55 Jahre

  Beratung: Kostenlose (externe) Beratungsangebote für berufliche und private Themen

  Gesundheit: Ganzjähriges Gesundheitsprogramm und Betriebssportgruppen

Das erwartet Sie

Mit Ihren Aufgaben als Abteilungsleiter Betriebszentrale (m/w/d) in der Abteilung Betriebszentrale gestalten Sie jeden Tag die Entwicklung der Region aktiv mit:

  • Disziplinarische und fachliche Führung der direkt unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Verantwortung für den sicheren Betriebsablauf nach EBO/ESBO, BO Strab und BO Kraft im Regelbetrieb und Störungsfall 
  • Sicherstellen eines effizienten Störungsmanagements sowie der rechtssicheren Dokumentation von Betriebsereignissen 
  • Gewährleistung der Aufklärung von Schadensfällen, Unfällen oder sonstigen betrieblichen Unregelmäßigkeiten
  • Strategische und operative Weiterentwicklung der Betriebszentrale sowie aktives Umsetzen der Unternehmensziele/-werte
  • Bereitstellen betrieblicher Kennzahlen, Budgetverantwortung sowie Teilnahme an der betrieblichen Bereitschaft

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Master in einem technischen Studiengang 
  • Mehrjährige Führungserfahrung vorzugsweise in einer vergleichbaren Position
  • Zielführende und fokussierte Arbeitsweise vor dem Hintergrund einer hohen Dienstleistungsorientierung
  • Überdurchschnittliches Engagement, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Kommunikationsfähigkeit, stark ausgeprägte Sozialkompetenzen und ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Unternehmerisches Denken und Handeln mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten

rnv. Mit gutem Gefühl unterwegs

Als innovativer Mobilitätsdienstleister und Anbieter des ÖPNV in der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir mehr als 2.600 Menschen aus über 60 Nationen einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten und spannenden Branche. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen für die Vielfältigkeit unseres Unternehmens und sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur sowie unseres Unternehmenserfolgs. Unsere Werte Vertrauen, Respekt, Verantwortung, Identifikation und Klarheit bilden hierbei die Basis für gelebte Vielfalt.

Gestalten Sie die Verkehrswende mit uns - Steigen Sie ein!

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Ihr Kontakt:

Björn Strauch
Bereich Personal
Möhlstraße 27, 68165 Mannheim
Tel: 0621 / 465 - 1714
 
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