Prozess- und Projektmanager (m/w/d)

Kennziffer: 2024-0030

  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Standort: Mannheim
  • Kategorie: Administration / Organisation
  • Einstiegslevel: Berufserfahrene
  • Vertragslaufzeit: unbefristet

Das erwartet Sie bei uns

Unsere Abteilung Organisationsentwicklung sucht Sie für den Standort Mannheim als Prozess- und Projektmanager (m/w/d).

Mit Ihren Aufgaben als Prozess- und Projektmanager (m/w/d) gestalten Sie jeden Tag die Entwicklung der Region aktiv mit:

  • Beratung und methodische Unterstützung der Prozessverantwortlichen in den Fachbereichen bei der Analyse und Reflexion von Geschäftsprozessen sowie deren Optimierung und Weiterentwicklung in verschiedenen Handlungsfeldern
  • Durchführung von Prozess-Workshops und Modellierung / Visualisierung von Sollprozessen im Kontext des rnv-Prozessmodells
  • Unterstützung der Projektteams in unserem SAP S/4HANA-Projekt bei der Prozessarbeit zur Weiterentwicklung der End-to-End-Prozesse
  • Leitung von internen abteilungsübergreifenden Organisationsprojekten, insbesondere im Themenbereich der Prozessverbesserung
  • Mitarbeit bei der Konzeption und Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten Prozessmanagementmethoden und internen Projektmanagement-Standards
  • Qualifizierung und Coaching von Beteiligten der Projekt- und Prozessorganisation der rnv

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Master der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare akademische Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich des Prozessmanagements
  • Sehr gute Kenntnisse in der Prozessmodellierung sowie Expertise in Arbeitsmethoden des Prozessmanagements
  • Kenntnisse in der Prozessgestaltung von End-to-End-Prozessen im Umfeld von ERP- bzw. SAP-Projekten von Vorteil
  • Erfahrungen in einschlägigen Projektmanagement-Methoden im Rahmen der Leitung und Steuerung von Projekten oder Teilprojekten
  • Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Lösungsorientierung sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz

Eingruppierung

EG13 des Entgelttarifvertrages rnv (EntG-TV).

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Ihr Kontakt:


Björn Strauch
Tel: 0621 / 465 - 1714