Teamleiter Objektmanagement im Facility Management (m/w/d)
Kennziffer: 2025-0049
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Standort: Mannheim
- Kategorie: Servicetechnik / Facility Management
- Einstiegslevel: Berufserfahrene
- Vertragslaufzeit: unbefristet

Das bieten wir
Stabilität: Krisensicherer Arbeitsplatz und Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Vergütung: Mind. 13,6 Monatsgehälter und regelmäßig tarifgebundene Gehaltserhöhungen
Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr und bis zu drei zusätzliche freie Tage durch Entgeltwandlung
Freizeit: Zeitwertkonto zum Ansparen von Freizeit für flexible Auszeiten und Demografiemodell ab 55 Jahre
Moderne Arbeitsmittel: Diensthandy, Tablet und Laptop auch zur privaten Nutzung
Mobilität: Dienstfahrrad-Leasing (Jobrad), VRN nextbike und Deutschlandticket als Job-Ticket
Das erwartet Sie bei uns
Unsere Abteilung Facility Management sucht Sie für den Standort Mannheim als Teamleiter Objektmanagement im Facility Management (m/w/d).
Mit Ihren Aufgaben als Teamleiter Objektmanagement im Facility Management (m/w/d) gestalten Sie jeden Tag die Entwicklung der Region aktiv mit:
- Disziplinarische und fachliche Führung des Teams im Facility Management
- Eigenverantwortliche Organisation, Steuerung und Entwicklung der Prozesse und Mitarbeiter am Zentralen Empfang, in der Unterhaltsreinigung und des Reinigungsteams
- Formulierung von Maßnahmen und Sicherstellung deren Einhaltung durch regelmäßige Wirksamkeitskontrollen
- Selbständige Analyse und Optimierung von Abteilungsprozessen sowie eigenverantwortlicher Aufbau und Pflege eines abteilungsinternen Qualitätsmanagement-Systems
- Erstellung von Arbeitsanweisungen und Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutzbestimmungen
- Durchführung von in- und externen Modernisierungsprojekten unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor im Bereich Facility Management oder ein vergleichbarer akademischer Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung
- Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung
- Versierter Umgang mit MS-Office und den relevanten Fachvorschriften
- Kenntnisse und Qualifikationen im Arbeitsschutz sowie die Bereitschaft sich regelmäßig weiterzubilden
- Hohes Maß an Empathie und eine klare, verbindliche Kommunikation
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung, Flexibilität sowie eine weitsichtige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Eingruppierung
EG09 des Entgelttarifvertrages rnv (EntG-TV).
Sie haben Fragen zur Bewerbung?
Ihr Kontakt:
Björn Strauch
Tel: 0621 / 465 - 1714